哪吒2配音演员起诉配音公司，揭开配音行业的隐秘角落

在光鲜亮丽的电影产业背后，隐藏着许多不为人知的辛酸故事。《哪吒2》的配音演员“兔七”（小孟）勇敢地站出来，通过视频控诉其前雇主——成都声娱文化传播有限公司（以下简称“声娱文化”），揭露了配音行业中的一些不公现象，小孟的起诉不仅为自己争取权益，也为众多同样在配音行业中奋斗的年轻人敲响了警钟。

一、从配音练习生到正式演员：一段艰辛的旅程

小孟的配音之路始于2021年9月，她以一名配音练习生的身份加入了声娱文化，当时，公司承诺会为她提供配音练习场所和职业技术培训，并在考核合格后签订为期三年的劳动合同，现实却远非如此美好。

作为练习生，小孟每天需要坐班8小时，但收入却仅靠录音提成和考勤补贴，有时，她甚至需要自费贴钱上班，因为提成和补贴根本无法覆盖她的日常开销，尽管如此，小孟还是坚持了下来，因为她对配音事业充满了热爱和憧憬。

经过两年多的努力，小孟终于在2023年12月通过了转正考核，成为了一名正式的配音演员，她以为，这将是她职业生涯的一个新起点，但没想到却是一个更大的陷阱。

二、转正后的“惊喜”：无故开除与拖欠工资

转正后的小孟本以为可以享受到更好的待遇和更多的机会，但现实却给了她一记重击，在顺利通过三个月的试用期后，她突然从内部得知配音演员不再有晋升通道，而且可能会重新做回每月一两千、没有五险一金的配音练习生，更让她无法接受的是，她的签约费也杳无音讯。

为了解决这个问题，小孟主动找声娱文化的两位老板进行了沟通，对方却以信息不对称产生的误会为由搪塞她，几天后，她更是接到了老板的通知：公司要开除她，理由是她没有通过试用期，更过分的是，公司还要求她签一个不许拍照、不能带走的合同作为和平解约的条件。

小孟当然拒绝了这份只保护公司利益的合同，随后，她找到了声娱文化综合部负责人商谈赔偿金的事宜，对方给出的预期赔偿金只有半个月工资，也就是几千块钱，小孟咨询律师后表示自己的预期赔偿金是五六万元，但对方却再也没有回复她。

三、维权之路：从劳动仲裁到法院起诉

在被开除后，小孟并没有放弃维权，她继续以棚外老师的身份完成了之前手中的工作，但却没有拿到相关报酬，她打电话去询问公司，得到的答复是因为客户没有付款，小孟却认为这个理由站不住脚：“如果我是棚外老师，凭什么等客户不知道什么时候才会支付的回款呢？”

小孟决定申请劳动仲裁并起诉到法院，在准备起诉材料的过程中，她发现了更多的问题：声娱文化在招聘配音练习生时曾经承诺有五险一金等福利，但实际上却并未兑现，这种情况在声娱文化中并不是个例，而是普遍存在的现象。

四、揭开配音行业的隐秘角落：练习生的困境与行业的乱象

小孟的遭遇并不是个例，在配音行业中，很多年轻人都怀揣着梦想和热情加入到这个行业中来，但却往往面临着种种不公和困境，他们中的很多人都是从配音练习生开始的，但练习生的待遇却往往非常差劲：收入微薄、没有五险一金、工作时间长且不稳定等等。

即使他们通过了转正考核成为了正式的配音演员，也并不意味着就能够享受到更好的待遇和更多的机会，很多公司都会以各种理由克扣他们的工资和福利，甚至无故开除他们，这种乱象不仅损害了配音演员的合法权益，也阻碍了整个配音行业的健康发展。

五、小孟的起诉：为自己也为行业发声

小孟的起诉不仅是为了维护自己的合法权益，更是为了揭露配音行业中的一些不公现象和乱象，她希望通过自己的经历能够引起更多人的关注和重视，推动整个行业向着更加健康、公正的方向发展。

小孟也希望自己的经历能够给那些同样在配音行业中奋斗的年轻人一些启示和帮助，她希望他们能够更加谨慎地选择自己的职业道路和雇主，避免重蹈自己的覆辙。

六、期待更加公正、健康的配音行业

小孟的起诉无疑为配音行业带来了一阵清风，我们期待这起案件能够得到公正的处理和判决，为小孟和其他受害者讨回公道，我们也期待整个配音行业能够借此机会进行反思和改革，消除那些不公现象和乱象，为配音演员们创造一个更加公正、健康的职业环境。

在这个充满机遇和挑战的时代里，每一个行业都需要不断地进步和完善，配音行业也不例外，我们相信，在大家的共同努力下，配音行业一定能够迎来更加美好的明天！